靠都交给他人？
姚鑫的语气不悦，变得生冷：“田志良，你这是在威胁么？”
“姚院长，牛不喝水强按头啊？”
“我有能力，我责无旁贷，我自知能力不行，若还去这个位置的话，那就是草菅人命，不尊重病人了。”
“这种事，我做不出来。”田志良态度依旧明确。
你可以把我的位置撤了给董畅，那创伤中心我也是不会去的。
这会儿看似是姚鑫在压他田志良，可田志良很清楚，姚鑫这是做样子给向坤看的。
他田志良能到现在的副主任位置，也是有点背景的，可能不如董畅背后的向坤，可向坤非要强搞的话，那也是可以杠一杠的。
目前只是商测阶段，就没有必要把话说得太硬。
以退为进，我不想搞了走人还不行么？
向坤的双手合十，语气和蔼：“田主任，对急诊科进行人事分工，这也是医院里的正常工作安排。”
田志良道：“向院长，承建创伤中心，不是今天吃饭还是吃粉这种简单的事情。”
“这种安排，必须是双向的。我要对自己有充分的认识。”
“我能力有限，做不起啊！~”
“这种话，我不仅是现在会说，而且我也会向院领导、人事科还有医务科的部门领导进行汇报的！~”
“创伤中心，事关急诊患者的性命安排，不是儿戏，也不能儿戏。”
向坤又说：“田主任，创伤中心也不只是你一个人去，你可以带人过去。”
“你选了人，我们自会想办法做他思想工作的。”
从陆成这边解不开局面，自然还有其他办法的。
田志良与陆成是有交情的，肯定不会拒绝那么生硬，就还有回旋余地。
这时候，戴临坊冷不丁地说了一句：“向院长，我也对急诊科不熟啊，但人事变动太多的话，会不会影响到正常的诊疗秩序呢？”
向坤来之前，也对急诊科的人事做过详细的了解，知道戴临坊也是医院安排的副主任之一，因此颇为客气：“戴博士，人事安排肯定不能大变，微调还是没关系的。”
“外科区域，大部分人还是要留守原位的。这一点我们也找了外科的同志谈过话。”
戴临坊又客气问：“也就是说，不管人事如何变动，现在抢救室和手术室能做的事情，以后也都能做？”
“工作报表这些，也都能写得出去？”
戴临坊这话，立刻让向坤的眉头紧皱起来。
说实话，这方面，他还没深入考虑过，他目前所想，就是让董畅先去到这个位置。
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