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第563章 腾达六大独立董事
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第563章 腾达六大独立董事

清早,宋词穿过走廊,往最里间办公室走去。′r`a?x~s_w_.¢c!o-m,

路过c00办公室时,目光不经意地一扫。

门半开著,只见王静背对门口,摆弄著窗台上一排长势喜人的绿植。

手持喷壶,水珠均匀地洒在翠绿的叶片上。

宋词脚步微顿,在门前停下,抬手在门板上不轻不重地敲了三下。

“咚咚咚!”

清脆的叩击声让王静转过身,见是宋词,展顏笑道:“宋董,早。有事?”

宋词轻轻頷首:“我们仨开个小会,有重要的事商议。”

王静闻言,神色一正:“我这就来。”

將喷壶放在一边,顺手抄起办公桌上笔记本,快步走了出来。

通知了王静,宋词又径直走向对面ceo办公室,同样敲开张勇的门。

董事长办公室宽明亮,恆温空调保持著清爽宜人的温度。

秘书奉上热茶与咖啡,氤氳香气缓缓散开。

没有寒暄,宋词开门见山:“我准备改组董事会。”

王静正要端起咖啡杯的手微微一滯,杯中深褐色液体顿时晃出细微涟漪。

心中惊诧万分:昨天才刚敲定集团新一轮组织架构调整,怎么今天突然又要动董事会?

这毫无徵兆的举动,让她一时摸不著头脑。

相较於王静的意外,张勇沉稳许多。他眼神深邃,若有所思,试探性询问道:“是为了赴美上市做准备,外聘独立董事的事情?”

宋词轻轻頷首,印证了张勇的猜测。

“昨天和师师閒聊,提到美股上市公司董事会要求,想到腾达目前董事会构成,需要未雨绸繆。”

他进一步解释,“集团未上市时,国內对独立董事没有硬性要求,公司现行模式运行顺畅。

可一旦启动赴美上市流程,就必须遵循纳斯达克监管规定。”

他这个董事长凌驾於整个公司管理层之上,东亚国家公司基本上都是这种结构体系。

国內叫董事长,日韩叫社长、会长,大同小异。

但腾达集团若赴美上市,董事会结构就需要发生根本性改变。

张勇点头赞同:“確实应该儘早启动改组,预留充足的磨合时间。临时抱佛脚,容易在关键时刻出紕漏。”

经宋词和张勇一点明,王静立时恍然,c00的职能让她对流程和规范尤为敏感.

“是的,宋董。a:5D4.看¥书%?D -{?追D最?新1_章a\°节§:按照美股监管要求,必须设立完整的董事会委员会体系。

特別是审计、薪酬和公司治理三个核心委员会,都需要至少三名以上独立董事来主导。

那么,独立董事人选方面,您有什么安排?”

“我思考了一个晚上,初步计划组建十一人董事会。”宋词已然成竹在胸,“其中,我、勇哥、静姐,我们三人作为执行董事(內部董事)。

其他股东方面,给予两个非执行董事席位。此外,再外聘六位独立董事。

这样的架构,既能確保公司战略执行,也能完全满足纳斯达克上市合规要求”

王静心念电转,迅速消化著这个信息。五名非独立董事,除了他们三位核心管理层,还剩下两个席位。

她几乎可以確定:大股东山海资本总裁林浩会占一席,另一个席位大概率属於腾达战略合作伙伴工行。

张勇在心中快速过了一遍国际惯例,九人或十一人董事会规模,確实是苹果、谷歌等美股大型科技公司標配。

“六名独立董事,目標人选方面,您有方向了吗?”他追问道,这是关键所在。

宋词从办公桌上拿起两份刚刚列印出来、还带著些许墨香的

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