“对於陆先生你写的这份具体的合作细则，我们非常的认同，而且达成了一致的意见，不过有个別的地方我们有一些爭议，就像是gg费，合作一方只承担3%的比例，这个比例太低了，得要提升到8%，另外，管理的费用同样也太低了，一样的，也要提到8%。o|μ如&¨文*#a网ˉ !/最?e新|}-章§??节￡3>更|-新μ快}?”凯文提出了商量后的意见。
涉及到直接利益和成本的地方，就是相关费用。
在这份细则中，则是体现在的费用上。
“gg费仍旧是3%，管理费用也是%。”陆浩说道。
不变！
老外还真的是不讲情面，前面对3%的gg费用，%的管理费用，拍手叫好，但出去转了半个小时的功夫，再回来，便狮子大张口，要將gg费用提升到8%，將管理费用也要提升到8%。
这一点陆浩肯定是不会答应的。
而且他也能够从凯文的这句话里面听出来，对方实际上就是想要再討价还价，否则不可能同时说要提升gg费和管理费，提升的比例还这么高，而是会分开说。
同时说漏洞比较大，很容易激起反对意见，凯文是聪明人，不可能不知晓这一点，可仍旧这么说，就是故意让另外一方讲价。+1￠5/_x?t\.*c-o·m*
如果他自己本身就非常的有决心，肯定会一个一个的攻坚，先说gg费用的提升比例，双方达成了共识，谈判成功之后，再说管理费用。
这样一个一个的攻坚，成功的概率肯定会大一些，但是凯文却没有这么做，而是选择两样一起说，这明显就是让陆浩砍价。
对於gg费和管理费，具体的比例是多少，凯文等人实际心中也没有谱，先往高了喊，等著砍价。
但是陆浩却一点面子都不给，gg费就定死了，3%，管理费也定死了，%。
別说1%的比例，就是%的比例都不肯退让。
饵料已经放了出去，而且对方已经咬了鉤，陆浩就不怕凯文，以及肯德基方面不上鉤。
哪有已经在掛到鱼的情况下，再又接著往水里面撒料的道理？
能节约一点就节约一点。
该撒的前面都已经撒了。
“陆先生，这样的比例是我们经过深思熟虑，仔细商討之后的结果，低於这个比例，我们就会承担不小的风险，合作的意向就会大大的降低，虽然说我个人是倾向於跟你合作的，但是这么大的事情肯定还得要向总部那边匯报，如果比例太过低了，总部那边经过计算之后认为不行，可能咱们的合作就会失败。,e*r+c\i*y\a?n¨.`c?o!m′”凯文说道。
他还是坚持刚刚提到的费用比例，不肯退让，而且还拿出肯德基总部的阻碍来说事。 方必龙將凯文的话翻译给陆浩听之后，又用中文说了一句，“陆老板，这个比例也不是很高，肯德基的生意非常好，如果能够跟肯德基方面达成合作，即便是这个比例的gg费和管理费，同样也能够赚到钱。”
“而且你在这个方面花费了很大的心力，如果因为费用比例的问题，导致合作泡汤了，实在有些可惜。”
他这话是真心实意的，在劝陆浩。
而且，他也认为8%的比例不高，以这个比例合作还能赚到不少钱。
要不是他手上没有那么多的钱，实际上他自己都想要单独跟肯德基方面合作，开一家分店，肯德基在中华区域的第一家分店开业那天的盛况，他亲眼目睹了。
真的是盛况空前！
“gg费用和管理费用的占比就是我写的那么多，不能改。”陆浩仍旧跟先前的回答一样，没有改变，“如果肯德基方面不愿意跟我合作，我的確会感到非常的遗憾，但是没有肯德基，也还有必胜客，有麦当劳。”
“据我所知，这两家公司同样也有著向中华区市场布局的想法，而且在最近一两
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