是你们公司的员工了。”
“我知道我知道，但就帮这一次，行不行？我可以给你申请咨询费……”
“不用了。”我说，“联系交接的人吧。”
“交接的人搞不定啊！”
“那就想别的办法。”
“苏晚，你就帮帮忙吧，大家以前也是同事……”
“陈浩，”我打断他，“你说过，技术嘛，谁写都一样。”
他愣住了。
“既然谁写都一样，”我说，“那就让谁去写吧。”
我挂了电话。
手机又响了。
我直接按掉。
再响，再按掉。
连续响了七八次，我把他的号码拉黑了。
那天晚上，我睡得很好。
7.
陈浩的电话被拉黑之后，换了别人来找我。
先是之前组里的同事小李。
“晚姐，是我，你还记得我吗？”
“记得。怎么了？”
“那个……系统出问题了，挺严重的。”
“我知道，陈浩联系过我了。”
“晚姐，你能帮忙看看吗？我们真的搞不定……”
“小李，你来了多久了？”
“快一年了。”
“这一年，我教过你多少东西？”
“挺多的……”
“那你为什么搞不定？”
他沉默了。
“因为……有些逻辑太复杂了，我看不懂。”
“那你之前为什么不问我？”
"……"
“每次我想给你讲，你都说没时间。说要做需求，要开会，要写周报。”
“晚姐，我……”
“现在想起来问我了？”我说，“晚了。”
我挂了电话。
接下来几天，不断有人联系我。
前同事、前leader、甚至还有HR。
孙姐打电话来，语气比之前客气多了。
“小苏，能不能帮公司一个忙？”
“什么忙？”
“就那个支付系统的问题，现在影响到业务了。领导很着急，让我来问问你，能不能回来帮忙处理一下。”
“我现在有工作了。”
“我知道，但可以请假嘛……”
“孙姐，我离职的时候，你们怎么说的？”
她不说话了。
“你们说我可替代性强，”我说，“你们说技术嘛，谁写都一样。”
“小苏，当时……”
“现在呢？替出来了吗？”
"……"
“再见。”
我挂了电话。
把孙姐的号码也拉黑了。
那天晚上，我忽然觉得很爽。
不是那种报复的爽，而是一种解脱的爽。
8年了。
我终于可以说“不”了。
8.
我离开后的第三周，前东家的支付系统崩了。
这个消息，是我从社交媒体上看到的。
“XX公司支付系统瘫痪，大量用户无法付款。”
“XX公司紧急发布公告，称系统正在维护中。”
“知情人士透露，XX公司核心技术人员离职，导致系统无人维护。”
评论区炸了。
“什么核心技术人员？被裁了？”
“听说是自己走的，公司给的年终奖太少。”
“笑死，这公司我知道，天天喊着以人为本，结果把技术大拿逼走了。”
“活该啊，不尊重技术人员，迟早要吃亏。”
我看着这些评论，心情复杂。
一方面，我觉得解气。
你们不是说我可替代性强吗？
现在怎么样？
另一方面，我又觉得有点难过。
那套系统，是我的心血。
8年，一行一行敲出来的。
看着它崩溃，就像看着自己的孩子生病。
但我不会回去。
不是因为记仇，是因为没必要。
他们从来没把我当回事。
现在出了问题，想起我了？
晚了。
系统崩溃的第二天，王总亲自给我打电话了。
王总，公司CTO，当年面试我的人。
“苏晚，是我，老王。”
“王总。”
“苏晚，听说你换工作了？”
“对。”
“新公司怎么样？”
“还不错。”
“那就好。”他顿了顿，“苏晚，你知道公司现在出事了吧？”
“我看
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